当城市的霓虹点亮夜空，舞台的光束正寻找下一个发光的你，在音乐与光影交织的方寸之间，藏着无数热爱生活的灵魂——用歌声传递温度，用微笑点亮黑夜，每一份热情都能被听见，每一份努力都将被看见，我们不只提供一份工作，更给你一个将热爱发光发热的舞台，如果你渴望在旋律中绽放自我，在与志同道合的伙伴并肩中感受成长，加入我们，让每个夜晚都因你而闪耀，让平凡的日子活出不凡的热度，遇见更好的自己，遇见更精彩的生活。

当夜幕降临，克州的另一种活力正在苏醒

帕米尔高原的夜晚，总是带着几分独特的诗意——当白日的喧嚣随夕阳沉入雪山之巅，克孜勒苏柯尔克孜自治州的街巷便被另一种光芒点亮，霓虹灯牌次第亮起，KTV的旋律穿透玻璃，与远处草原的风声交织，勾勒出一座城市夜生活的鲜活轮廓，音乐是情绪的出口，舞台是梦想的延伸，而每一个在夜场工作的人，都是这场“光影盛宴”的幕后英雄。

如果你对音乐充满热爱，擅长与人沟通，渴望在快节奏的环境中实现自我价值；如果你不满足于朝九晚五的平淡，期待在工作中遇见多元的人和事——这份克州夜场KTV招聘信息，或许正是你与理想职业的“相遇信”，我们不求你拥有多少经验，只愿你带着真诚与热情，加入我们的团队，在每一个星光璀璨的夜晚,书写属于自己的精彩故事。

为什么选择克州夜场KTV？——不止是一份工作，更是一种生活态度

1 高原小城的夜生活：藏着无限可能

很多人对克州的印象，停留在“边陲小城”“草原风情”，却忽略了这座城市的夜生活同样活力四射，近年来，随着克州旅游业的复苏和本地消费升级，夜场娱乐行业逐渐成为城市经济的新增长点，从高端商务KTV到潮流主题包厢，克州的KTV不仅满足了本地居民的娱乐需求，更吸引了周边游客的目光，你将与来自五湖四海的人打交道，感受不同文化的碰撞，每一次沟通都是一次视野的拓展。

2 行业优势：薪资弹性大，晋升空间广

与传统行业相比，夜场KTKV的薪资体系更具灵活性——底薪+提成+奖金的模式，让有能力的人获得更高回报，无论你是想短期积累资金，还是长期深耕管理岗位，这里都能提供清晰的晋升路径：从服务员到领班，从主管到店长，甚至区域运营管理，只要你有想法、肯努力，公司会提供系统的培训和支持，助你一步步实现职业目标。

3 工作氛围：年轻、包容、充满创造力

在克州夜场KTV，你不会感受到传统职场的压抑与刻板，这里的工作团队以年轻人为主，氛围轻松活泼，同事间更像“战友”——一起应对高峰期的忙碌，一起分享工作中的趣事，一起在节日里举办主题活动，我们鼓励创新，欢迎你提出关于服务流程、主题活动的新点子，让你的才华在这里发光发热。

热招岗位全解析——总有一个适合你

为了让求职者更清晰地了解岗位需求，我们整理了当前的热招岗位清单，涵盖前厅、服务、营销、管理等多个方向，无论你是经验丰富的“老手”，还是初出茅庐的“新手”，都能找到适合自己的位置。

1 包厢服务员（20名）

岗位职责：

• 负责包厢内的游客接待，引导入座、点单，确保服务流程顺畅；
• 及时响应游客需求（如添加酒水、调节空调、更换麦克风等），保持包厢环境整洁；
• 熟悉酒水单、点歌系统操作，主动为游客推荐特色产品；
• 配合其他岗位完成促销活动（如套餐推荐、节日套餐推广）。

任职要求：

• 年龄18-35周岁，男女不限，形象气质佳，普通话流利；
• 热情开朗，具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定工作压力；
• 无经验者可接受培训，有餐饮/娱乐行业服务经验者优先。

薪资福利：底薪3000-4000元+提成（平均月收入5000-8000元，上不封顶）+全勤奖+包吃住。

2 吧台调酒师/服务员（10名）

岗位职责：

• 吧台调酒师：负责酒水调制（含鸡尾酒、特饮等），确保出品质量与口感，维护吧台卫生；
• 吧台服务员：协助调酒师完成酒水制作、收银，整理酒水库存，熟悉酒水知识并能向游客推荐。

任职要求：

• 调酒师：1年以上调酒经验，熟悉各类酒水特性，有创新饮品研发能力者优先；
• 吧台服务员：18-30周岁，手脚麻利，具备基本收银技能，无经验者可培训；
• 需持有健康证，无不良嗜好。

薪资福利：调酒师底薪4000-5000元+提成（平均月收入6000-10000元）；吧台服务员底薪3000-3500元+提成（平均月收入4500-7000元）+包吃住+技能培训。

3 收银员（5名）

岗位职责：

• 负责包厢消费账单的核对与收银，确保账目清晰准确；
• 熟练使用收银系统、POS机，支持现金、微信、支付宝等多种支付方式；
• 协助完成每日营业款项的结算与上交，制作收银报表。

任职要求：

• 年龄20-35周岁，女性优先，形象端庄，具备较强责任心；
• 熟练操作办公软件及收银设备，有财务/收银经验者优先；
• 反应敏捷，具备良好的沟通能力和应变能力。

薪资福利：底薪3500-4000元+全勤奖+绩效奖金（平均月收入4500-6000元）+包吃住+带薪年假。

4 营销专员/主管（8名）

岗位职责：

• 负责KTV的游客开发与维护，通过线上（抖音、微信）及线下渠道推广会员卡、套餐、企业团建等服务；
• 挖掘潜在游客，制定营销方案，完成销售目标；
• 收集市场反馈，分析竞品动态，提出优化建议。

任职要求：

• 专员：20-35周岁，具备1年以上销售/营销经验，沟通能力强；
• 主管：25-40周岁，3年以上团队管理经验，熟悉本地市场，有游客资源者优先；
• 熟悉新媒体营销者加分，无经验但学习能力强者可破格录用。

薪资福利：专员底薪3000-5000元+高额提成（平均月收入8000-15000元）；主管底薪5000-7000元+团队提成+管理奖金（平均月收入10000-20000元）+社保+节日福利。

5 保洁人员（10名）

岗位职责：

• 负责公共区域（走廊、卫生间、大厅）及包厢的日常清洁，确保环境卫生达标；
• 及时清理垃圾，更换用品，配合服务团队完成卫生检查。

任职要求：

• 年龄45-60周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳；
• 有保洁经验者优先，无不良记录。

薪资福利：底薪2500-3000元+包吃住+月休4天+节日补贴。

我们期待这样的你——核心能力与素质要求

除了基本的岗位技能，我们更看重求职者的“软实力”，在克州夜场KTV工作，你需要具备以下特质，才能更好地融入团队、服务游客：

1 热情主动：用微笑点亮每一个夜晚

夜场工作的核心是“服务”，而服务的灵魂是“真诚”，无论面对什么样的游客，一句热情的问候、一个微笑的眼神，都能让对方感受到温暖，我们希望你是一个“自来熟”，能主动观察游客需求，提前预判并解决问题，而不是被动等待指令。

2 抗压能力：在快节奏中保持从容

节假日、周末、深夜，往往是夜场最忙碌的时刻，包厢排队、酒水告急、游客催单……高强度的工作节奏需要你具备良好的心理素质，保持冷静和耐心，每一次应对突发状况，都是一次成长的机会。

3 团队协作：我们是“战友”，不是“孤军奋战”

在KTV，前厅、后厨、营销、保洁等岗位环环相扣，任何一个环节的疏忽都会影响整体体验，我们希望你具备“补位意识”，在同事忙碌时主动伸出援手，在团队需要时毫不犹豫地贡献力量，只有心往一处想，劲往一处使，才能让游客玩得开心，我们工作得舒心。

4 学习能力：在变化中超越自我

娱乐行业的潮流瞬息万变，新的酒水、新的歌曲、新的服务模式不断涌现，我们希望你保持好奇心和求知欲，主动学习新知识、新技能，比如尝试调一杯创意鸡尾酒，掌握一款新的点歌软件，甚至学习基础的急救知识，公司会定期组织培训，只要你愿意学，我们就愿意教。